咨詢公司|成都企業管理咨詢公司|重慶企業管理咨詢公司|四川企業管理咨詢公司
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在這個時代，年輕人有不少都浮躁。你身邊一定有這樣的人：
立志要寫作，練習一兩個月，公眾號發了幾篇文章，發現閱讀量寥寥幾十，于是放棄。
發誓每周讀一本書，結果卻是買書如山倒，讀書如抽絲。
報了健身房，今天感覺身體不適，明天發現天氣不好?？傆幸话賯€理由不去運動，結果是健身卡被丟在角落等著過期。
你可能不是焦慮，你只是急功近利。這句話聽著雞湯，但確實很有道理。
很多剛工作的年輕人，會感到自己工資低。
于是很多人得出結論：我這輩子就算不吃不喝，也難實現某些目標。然后自己就破罐子破摔，混一天算一天。
但這種算法是有問題的，因為人一生的收入不是線性增長，而是指數增長。
一個問題：
你覺得你40歲后，能賺到的錢占你一生賺錢的百分之多少？
很多人的答案是50%，算法是按現在的收入，疊加上時間。有的會算上漲薪，會說60%或70%。
這個問題大家也可以想想，我會在文末給出我的答案。
股神巴菲特長期是世界首富，現在也是全球前10最有錢的人。秘訣是什么？我們來看這個圖。
可以發現：他一生99%的財富，是在50歲后賺到的。他到底做了什么驚天動地的事，讓他50歲后財富爆炸式增長？
在06年《致股東信》中他說了一件事：
從1900年1 月1 日到1999年12 月31日，道瓊斯指數從65點漲到11497點，足足增長176倍，看上去很可觀吧。那年復合增長是多少呢？答案是并不誘人的5.3%。
就是說假如你有1萬塊，每年只增長530塊錢。這個增長率，很多人都看不上。
但就算這么低的回報，只要它持續、穩定增長，就會隨著時間的推移，釋放出驚人能量。
而且越到后來，隨著基數不斷增加，其回報率就越發驚人。幾十年后，就是一個不可思議的數字。
有什么驚天秘訣嗎？沒有。
重復做簡單的事，保持微小但穩定的增長而已。
問題在于這世上只有巴菲特，能幾十年如一日的堅守這個回報率。
其他人不是沒能力，是缺乏耐心。
上面的圖講的就是復利效應。
愛因斯坦說：“復利是世界的第八大奇跡。”你可以把它理解為收益滾雪球的能力。
就是說，你的積累到一個拐點后，收益會呈指數型增長，但剛開始增長緩慢。
復利不止在錢上面體現，在其他方面積累，同樣會產生復利效應。
當這些方面也產生復利，金錢也會水到渠成的指數級增長，所謂量變產生質變，就是這個道理。
那么年輕時，要在哪些方面積累，讓其產生復利呢。我結合自身經歷給你3個建議。
1
人情復利
專家把人際關系比作情感銀行，當你和朋友協作并共贏，等于在情感銀行里存錢，當你損害朋友利益，等于在里面取錢。
你情感銀行里錢越多，意味著你人脈資源越豐富，你可能得到的幫助也就越多。
比如你在職場，每天上班都主動跟同事打招呼，一兩天沒什么影響。但天天如此，同事就會給你貼上“懂禮貌”“熱情”等正面標簽。
而你得到的回報是：同事和你共事時更積極，對你工作更包容等。
如果你是職場新人，可以拿到第一筆工資后，請同事吃頓飯，表達對同事的感謝。一頓飯事小，但拉近了和同事的關系，讓你日后工作更順利。
積攢人情復利，你不知道未來哪天，別人伸個手，就能幫你的事業呈指數級增長。
2
知識復利
很多人不喜歡讀書，給出的理由是：我讀過的書，很快就忘了，讀書沒啥用啊。
那是因為你書讀的太少，當你在一個領域的知識量不夠多時，就無法達到復利曲線的那個拐點，知識也無法產生復利。
你只讀一本書，知識點是散的，無法相互激發，但當你讀書達到成百上千本后，這些知識點就會相互鏈接，逐漸形成知識體系。
在你的腦子里，就會碰撞出新的知識和想法，你的成長會成倍加速。
有時你會不經意迸發出好靈感，自己都不知道是怎么想到的。恭喜你，這就是平時讀書積累的結果，也就是你的知識復利。
3
健康復利
很多人為了省錢，每天吃最不衛生的路邊攤，天天熬夜，作息不規律，舍不得花錢健身。
一兩天這樣沒什么，但你長期這樣，得大病的幾率就會增加。
但如果你平時堅持跑步，報個瑜伽課，定期去健身房等，短期來看，你花了錢和時間。
然而這些錢和時間，比你得大病后的花費，簡直微不足道。還不用算誤工、精神心理等其他損失。
身體健康并不難做到：飲食規律健康，不熬夜，每天鍛煉20分鐘。
一直堅持，在健康上面的復利，就會讓你的心態更積極，你的身體和精力更好，從而幫你掙更多的錢。
回答文章開頭的那個問題：你在40歲之后賺到的錢，至少是一生中，賺錢總數的90%以上。
因為這時，你的經驗、人脈、知識會產生復利。
當然復利產生的前提是，你要保證自己持續穩定的復利進步。
每天比別人多學習，多訓練幾小時，隨著時間的推移，競爭者和你的差距顯現出來，只會越來越大，無法想象。五六年后，不管他們在夏天做出什么努力，也休想趕上我。
登上舞臺前的路，是自律而持久的堅持。
成長沒有捷徑，你感覺遙遠的路可能是最近的，而你以為的捷徑可能是最遙遠而痛苦的。
每天堅持成長，耐心點，時間自然會給你獎勵。當擁有在一個領域長久堅持的能力，你就有了核心競爭力。
400 6900 328
